Las visas H2B representan un recurso valioso tanto para la industria hotelera y de restaurantes en Estados Unidos como para otros sectores que requieren trabajadores temporales no agrícolas. Estas visas permiten a las personas trabajar en el país durante un período determinado, brindando flexibilidad y apoyo a las empresas que necesitan cubrir demandas laborales estacionales o temporales.
Índice de Contenidos
¿Qué es la visa de trabajo H2B?
La visa H-2B es un programa de visa de trabajo temporal en los Estados Unidos que permite a los empleadores estadounidenses contratar trabajadores extranjeros para empleos temporales no agrícolas.
Las visas H2B están destinadas a trabajos temporales que no son de carácter profesional ni agrícola. Estas visas son ideales para sectores que experimentan una demanda laboral estacional y temporal, como la industria hotelera y de restaurantes.
¿Cuáles son los requisitos?
Existen requisitos específicos para obtener la visa de trabajo H2B. A continuación te listamos algunos de los más relevantes que te podrán servir como guía para un primer vistazo si calificas.
Es necesario contar con una oferta de trabajo de un empleador en Estados Unidos.
El solicitante no puede haber permanecido en Estados Unidos más de seis meses sin documentos legales. Esto garantiza que las visas se utilicen para propósitos temporales y no para estadías prolongadas en el país.
Debe demostrar que hay una necesidad temporal de trabajadores extranjeros para realizar un trabajo específico.
El empleador debe cumplir con los estándares laborales y de empleo, incluidos los salarios y las condiciones laborales establecidas por el Departamento de Trabajo.
Los solicitantes deben completar la solicitud de visa H-2B y proporcionar la documentación requerida, que incluye información personal, educativa y laboral.
Los solicitantes deben demostrar lazos fuertes con su país de origen, como residencia permanente, empleo estable, familia, propiedad u otros lazos que indiquen su intención de regresar después de que expire su visa.
Esta es una categoría de visas que tiene un límite de aprobaciones anual. Debido a la creciente demanda de trabajadores temporales en diversas industrias, el Departamento de Seguridad Nacional y el Departamento de Trabajo han anunciado planes para poner a disposición 64,716 visas adicionales para trabajadores temporales no agrícolas en el año fiscal 2024. Esto se suma a las 62,000 visas H2B que son requeridas anualmente por el Congreso.
¿Por cuánto tiempo es válida la visa H2B?
Las visas H2B tienen una vigencia de 6 meses y pueden renovarse hasta dos veces en incrementos de hasta un año, hasta un máximo de tres años. Sin embargo, es importante tener en cuenta que después de 3 años de estadía, el titular de la visa H-2B debe salir de Estados Unidos y permanecer fuera del país durante al menos tres meses antes de ser elegible para solicitar nuevamente la visa H-2B.
¿Para qué países está disponible la visa H2B?
Aunque estas visas están disponibles para personas de diversas nacionalidades, los principales beneficiarios provienen de siete países: Colombia, Costa Rica, Ecuador, El Salvador, Guatemala, Haití y Honduras. Estos trabajadores temporales son una parte fundamental de la fuerza laboral en sectores como la hotelería y la restauración.
En el sitio oficial de USCIS se puede acceder al listado completo de países que son elegibles para esta categoría de visas.
¿Qué trabajos son solicitados bajo esta visa?
Los trabajos más comunes que suelen solicitarse bajo una visa H-2B incluyen aquellos en la industria de la hospitalidad, como camareros, cocineros, personal de limpieza y mantenimiento en hoteles y resorts. También son comunes en sectores de construcción y paisajismo, como obreros de la construcción, jardineros y trabajadores de mantenimiento de jardines. Además, empleadores de parques temáticos, campos de golf, restaurantes, y empresas de entretenimiento suelen buscar personal temporal a través de este programa de visas.
En resumen, las visas H2B brindan una vía para que las empresas satisfagan sus necesidades de mano de obra temporal, al tiempo que ofrecen a los trabajadores extranjeros la oportunidad de contribuir a la economía estadounidense. Con un aumento en el número de visas disponibles, esta vía se presenta como una opción viable para muchas personas y empleadores.
Es importante destacar que este artículo se proporciona con fines informativos y no pretende constituir asesoramiento legal. Si tiene alguna pregunta o necesita asistencia legal específica relacionada con el tema discutido, le recomendamos que se comunique directamente con nuestra oficina. Nuestro equipo de profesionales está aquí para ayudarlo y brindarle la orientación legal que pueda necesitar. No dude en contactarnos para obtener más información o para programar una consulta. Recuerda que contar con la orientación adecuada es esencial para aprovechar al máximo estas oportunidades temporales de trabajo en Estados Unidos.